Yararı kadar zararı da var

Eğitim Bir-Sen Samsun Şube Başkanı Nejdet Güneysu, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 57. maddesinin değiştirilmesiyle, adaylık süresi içinde disiplin cezası almış olanların disiplin amirlerinin teklif ve atamaya yetkili amirin onayı ile ilişiklerinin kesilebileceğini belirtti. İlişkileri kesilenlerin ilgili kurumlarca derhal Devlet Personel Başkanlığına bildirileceğini vurgulayan Güneysu,"Adaylık devresi içinde veya sonunda, 56'ncı ve bu madde hükümlerine göre ilişikleri kesilenler 3 yıl süre ile Devlet memurluğuna alınmazlar' denilmiştir. Bu değişiklikle birlikte, adaylık dönemi içerisinde de 657 sayılı Kanun'un ve yürütülen görevle ilgili özel disiplin kanunu hükümlerinin aday memurlar için de uygulanacağı hüküm altına alınmaktadır. Yasa bu şekilde onaylanırsa disiplin cezası yönüyle aday memurluk sıfatı söz konusu olmayacaktır" dedi.


DAYATMACI AMİRLER YETİŞECEK
Paketin bu haliyle geçmesi halinde yersiz ve dayatmacı bir amir olgusunun oluşmasına fırsat verileceğinin altını çizen Güneysu, şözlerine şunları ekledi: "İzin hakkı, sendika üyesi olma hakkı gibi birçok konuda aday memur olmamak şartına yer veren 657 sayılı Kanun'da henüz devlet memurluğunu, kamu hizmetini, kamu kurumu anlayışını kavramamış ve bu konuda rehberlik yapılmamış olan aday memurlar hakkında disiplin cezası hükümlerinin öngörülmesi ve adaylık dönemi içerisinde disiplin cezası alınması halinde ilişiğin kesilmesi işleminin tesis edilmesi disiplin cezasına ilişkin uygulamalarla iş güvencesini tehdit etmektedir. Diğer taraftan, henüz devlet memurluğu sıfatına ve yürüteceği görevlerin niteliğine yönelik bir algıya sahip olmayan aday memurlar hakkında disiplin cezalarının çok rahatlıkla tesis edilmesinin söz konusu olması nedeniyle, aday memurlar üzerinde keyfi, yersiz ve dayatmacı bir amir olgusunun oluşmasına fırsat verecektir."